¿Cuál es la regulación del trabajo de menores de edad?

La regla general es que los mayores de 18 años pueden trabajar.

Primera excepción

Menores de 18 años y mayores de 15 años:

• pueden realizar trabajos ligeros que no perjudiquen su salud y desarrollo.
• autorización expresa de persona a su cargo.
• acreditación de escolaridad.
• limitación de jornada: 8 horas diarias/ 30 horas semanales (en periodo escolar).
• registro en la inspección del trabajo comunal respectiva.

Segunda excepción

Menores de 15 años:

• exclusivamente para la realización de actividades artísticas.
• autorización de su representante legal y tribunal de familia (menor actúa representado).
• acreditación de escolaridad cuando corresponda.
• limitación de jornada de trabajo, 8 horas diarias/30 horas semanales.
• registro en la inspección del trabajo comunal respectiva.